助理总法律顾问
负责统筹并支持霍尼韦尔工业自动化大中华区的各类法律事务,作为大中华区工业自动化业务副总裁兼总经理的主要法律联系人,与法务团队协作及时高效地提供法律支持,并与全球法务团队协调法律策略。分析并就商业与合同法、环境健康安全、知识产权、租赁、许可、公司合规、外商投资、劳动用工、并购、产品责任、反垄断等法律及监管事项提供建议。主导中国区合同审查与管理,起草、谈判并管理包括保密协议、采购与销售协议在内的各类商业合同。管理诉讼及争议解决事务,并协调外...
第 266 页,共 267 页
负责统筹并支持霍尼韦尔工业自动化大中华区的各类法律事务,作为大中华区工业自动化业务副总裁兼总经理的主要法律联系人,与法务团队协作及时高效地提供法律支持,并与全球法务团队协调法律策略。分析并就商业与合同法、环境健康安全、知识产权、租赁、许可、公司合规、外商投资、劳动用工、并购、产品责任、反垄断等法律及监管事项提供建议。主导中国区合同审查与管理,起草、谈判并管理包括保密协议、采购与销售协议在内的各类商业合同。管理诉讼及争议解决事务,并协调外...
负责领导全球跨职能技术NPI团队,确保项目按承诺计划准时交付,满足里程碑、良率、质量和成本目标,推动所负责项目整体成功。作为指定项目的单点责任人,统筹新产品导入(NPI)、价值工程(VE)和元器件工程(CE)项目;与全球关键相关方、职能负责人和团队成员建立高效协作机制,推动每日项目进展更新并维护可视化跟踪报告;运用六西格玛、精益理念及PMO工具提升效率与质量;推动项目执行并向相关方一致汇报项目状态;快速识别复杂和不明确的问题并为开发团队...
负责能源险业务中的复杂核保工作,推动业务增长并对目标与结果负责;管理团队成员并监督相关项目与流程;在多方利益相关者之间取得平衡,基于数据、分析、经验、判断和风险意识做出决策;与经纪人建立高效合作关系,并提供高标准客户服务,为团队树立示范;参与新业务开发,包括参加经纪人活动并在市场中建立新的合作关系。任职要求:具备能源险核保经验,并有成功向客户销售保险产品的记录;拥有扎实的专业技术能力;能够分析财务报表;具备较强的沟通、拓展和关系建立能力...
负责员工全生命周期流程,包括入职、试用期评估、合同管理和离职流程,确保符合当地劳动法规和公司政策;支持校园/初级人才招聘相关工作,落实人才搜寻和候选人互动的最佳实践;执行并协调人力资源项目及员工敬业度活动,促进包容性的组织文化;组织并主持新员工入职培训;负责撰写和准备人力资源内部沟通内容,包括节假日通知、健康项目和组织更新,确保公司内部人力资源信息传达一致;推广雇主价值主张,推动雇主品牌建设,持续提升员工全流程体验;完成经理安排的其他临...
负责制定、执行和管理分支机构客户与经纪渠道拓展(CBE)策略及行动计划,以达成业务产出预算和合作触达目标。维护并发展与经纪公司、国内保险公司、内部经纪以及重要客户、行业协会等业务伙伴的关系;结合财产险增长策略,策划并组织面向经纪人及外部合作伙伴的活动、研讨会、培训和推广活动,并配合开展产品推广;理解公司运营流程,确保渠道拓展工作符合合规要求;开展渠道组合和市场分析,更新保险公司及保险经纪市场信息;控制费用,确保运营在预算范围内;并完成分...
负责制定、执行和管理分支机构客户与经纪渠道拓展(CBE)策略及行动计划,以达成业务产出预算和合作触达目标。维护并发展与经纪公司、国内保险公司、内部经纪以及重要客户、行业协会等业务伙伴的关系;结合财产险增长策略,策划并组织面向经纪人及外部合作伙伴的活动、研讨会、培训和推广活动,并配合开展产品推广;理解公司运营流程,确保渠道拓展工作符合合规要求;开展渠道组合和市场分析,更新保险公司及保险经纪市场信息;控制费用,确保运营在预算范围内;并完成分...
负责中国区首席财务官与首席投资官相关职责。财务方面,作为中国区 CEO、董事会及高管团队的核心财务顾问,参与战略规划、运营及风险管理,制定并执行公司长期财务战略、资本及业务规划,主导中长期规划、年度预算和季度预测;确保按照中国会计准则及集团标准及时准确完成财务报告,建立并维护稳健的内部控制体系,管理与外部审计、监管机构及税务机关的关系,并承担保险机构监管要求下的财务负责人职责及反洗钱相关义务;负责资金、资本与偿付能力管理,包括现金流预测...
加入 AIG 早期职业项目,在承保团队中参与新保和续保业务,支持业务线实现盈利增长。团队覆盖金融险、财产险、责任险、特殊风险、网络安全险、跨国客户及高净值客户等领域。项目面向2026年7月前毕业或毕业后2年内的人才,通过体验式学习、专业培训、绩效评估、导师辅导及与高层交流等方式帮助职业起步与发展。在2年项目期间,你还将与分析师项目同伴共同参与全球项目,获得全球化及高层级的业务曝光。岗位要求具备在快节奏环境中处理多任务的能力,善于沟通协作...
加入 AIG 早期职业项目,在承保团队中参与新保和续保业务,支持业务线实现盈利增长。团队服务领域包括金融险、财产险、责任险、特殊风险、网络安全险、跨国客户及高净值客户等。项目为2026年7月前毕业或毕业后2年内的人才提供体验式学习、技术培训、绩效评估、导师辅导及高层交流机会;在2年项目期间,还将有机会与分析师项目同伴共同参与全球项目,获得跨区域和跨层级曝光。岗位要求能够适应快节奏和高要求的工作环境,具备多任务处理、沟通协作、建立内外部关...