职位列表

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外企世界500强玛氏

电商客户助理经理

上海/销售业务/10000人以上/快消 / 零售 / 服装/社会招聘

岗位描述:负责推动京东平台销售收入增长并达成业务目标;制定重点客户(京东)发展策略,包括增长目标、战略重点等,推进客户业务发展与合作落地。 岗位要求:需具备电商平台客户管理、销售目标达成、客户发展策略设计与执行能力。

发布时间:2026/06/18
外企世界500强玛氏

特渠客户发展经理

上海/商务拓展/10000人以上/快消 / 零售 / 服装/社会招聘

岗位描述:负责特殊渠道/新渠道客户的发展与管理,推动相关业务拓展与目标达成。 岗位要求:本科及以上学历;5年以上快消行业特殊渠道或新渠道管理经验;熟悉快消品市场,有特殊渠道或新渠道客户资源者优先;抗压能力强,做事果断,具备必赢与坚韧的心态;具备良好的沟通表达能力、销售数据分析能力和谈判技巧。

发布时间:2026/06/17
外企世界500强玛氏

线下客户营销经理

上海/市场营销/10000人以上/快消 / 零售 / 服装/社会招聘

岗位描述:该岗位属于皇家宠物事业部,负责线下渠道的客户营销相关工作,包括线下 RTM(市场路径)策略设计与落地、分销指导方案设计与跟踪、线下门店执行指导与跟踪,以及线下价值链设计等工作,推动线下渠道策略有效执行并持续优化。 岗位要求:原始职位信息未完整展示具体任职资格,仅明确需围绕线下渠道策略、分销管理、门店执行和价值链设计开展工作。

发布时间:2026/06/15
外企世界500强玛氏

科学传播招商主管

上海/品牌/公关/10000人以上/快消 / 零售 / 服装/社会招聘

岗位描述:根据公司理念及科研导向,开发并深化科学内容与专业知识;执行并参与公司倡导项目,支持科学传播相关工作的开展。 岗位要求:需要具备科学内容开发、专业知识沉淀、项目执行与对外倡导支持能力。原始职位描述未完整展示,未明确列出更详细任职资格。

发布时间:2026/06/15
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品类市场负责人

上海/市场营销/10000人以上/快消 / 零售 / 服装/社会招聘

岗位描述:负责在各渠道执行双品牌战略;统筹两个品牌的中长期策略与实施节奏,并与销售等相关团队协同推进落地。 岗位要求:需要具备品类营销、品牌战略规划、跨渠道执行以及跨部门协作能力。原始职位描述未完整展示,未明确列出更详细任职资格。

发布时间:2026/06/16
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电商助理经理(抖音)

上海/电商运营/10000人以上/快消 / 零售 / 服装/社会招聘

岗位描述:负责玛氏旗下皇家宠物品牌在抖音渠道的直播间管理与日常运营,包括直播视觉形象(VI)、主播、商品链接及直播方案管理;与市场团队协作,制定清晰的产品组合与运营计划,支持抖音渠道生意增长;统筹直播相关资源与执行,推动电商运营效率与销售转化提升。 岗位要求:熟悉抖音直播电商运营模式,具备直播间管理、跨团队协作及电商项目推进能力;能够对接品牌与营销团队,推动渠道运营方案有效落地。

发布时间:2026/06/09
外企世界500强玛氏

谷物品类市场负责人

上海/市场营销/10000人以上/快消 / 零售 / 服装/社会招聘

岗位描述:负责谷物品类的品牌营销工作,制定品牌战略;收集并分析市场动态、消费者洞察及品牌发展情况,推动品牌策略与业务目标落地;基于市场与消费者需求,推进品牌组合、传播及相关营销项目的规划与执行,提升品牌表现与市场竞争力。 岗位要求:必须具备扎实的谷物品类市场营销经验,能够独立开展市场与消费者分析,并具备品牌战略制定与推动落地的能力。

发布时间:2026/06/08
外企世界500强玛氏

财务业务合作伙伴

上海/财务/审计/10000人以上/快消 / 零售 / 服装/社会招聘

岗位描述:作为皇家宠物食品中国VET(兽医渠道)业务的财务业务合作伙伴和价值驱动者,担任该业务的嵌入式财务副驾驶角色;支持业务决策、推动价值创造,并为核心业务板块提供财务洞察与业务协同,帮助实现业务目标和经营表现提升。

发布时间:2026/05/27
外企世界500强玛氏

D2C助理经理

上海/电商运营/10000人以上/快消 / 零售 / 服装/社会招聘

岗位描述:D2C 业务自 2022 年上线后增长迅速,为支持约 200% 的业务增长,需要建设具备专业能力和持续成长性的团队;围绕 D2C 业务发展提供运营支持,推动相关流程与团队能力建设。 岗位要求:需具备支持快速增长型业务的运营协同能力、团队建设意识和持续改进能力,能够适应 D2C 业务快速发展的节奏并支撑业务目标达成。

发布时间:2026/05/26
外企世界500强玛氏

项目工程师

上海/制造/工艺工程/10000人以上/快消 / 零售 / 服装/社会招聘

岗位描述:承担技术领导职业序列入门层级中已定义的工作任务,在指导下完成项目相关工程工作,参与技术方案执行、项目推进及相关协调,支持业务和工厂现场的工程实施。 岗位要求:通常要求具备大学或学院学历,拥有基础的工程技术概念与专业知识,能够完成明确分配的任务。原始信息显示该岗位属于技术领导职业发展带的入门级岗位,其他具体资格要求未完整提供。

发布时间:2026/04/17