MT渠道运营经理
1、负责与所支持战区建立密切沟通窗口,协助制定并执行区域销售策略,如重点产品上架铺市标准、陈列标准、价格及推广执行标准等,并指导和跟踪各大区标准落地;2、达成公司下达的销售目标与利润指标,定期分析销售数据并调整销售计划,参与战区销售会议,识别业务卡点并协调资源,推动区域销售业绩持续增长;3、监督审核区域费用使用情况,合理分配资源,提升费用投放效益;4、拓展区域内零售客户资源,包括商超、便利店、专卖店等渠道,与重要客户建立长期合作关系,组...
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1、负责与所支持战区建立密切沟通窗口,协助制定并执行区域销售策略,如重点产品上架铺市标准、陈列标准、价格及推广执行标准等,并指导和跟踪各大区标准落地;2、达成公司下达的销售目标与利润指标,定期分析销售数据并调整销售计划,参与战区销售会议,识别业务卡点并协调资源,推动区域销售业绩持续增长;3、监督审核区域费用使用情况,合理分配资源,提升费用投放效益;4、拓展区域内零售客户资源,包括商超、便利店、专卖店等渠道,与重要客户建立长期合作关系,组...
1、参与数据计算、看板搭建等工作,根据需求提供日常数据监控方案和分析报告,及时发现数据异常波动并深入分析原因;2、协助完成绩效考评、等级排序等相关工作,负责绩效考核指标发起、数据收集、过程跟进及结果运用;3、协助分析各岗位绩效考核结果,解决考核中存在的问题,优化绩效考核工作;4、负责薪酬绩效考核过程中特殊案例的整理、归档,确保薪酬核算流程合规并留存完整依据,同时对接BP提供相应台账支持;5、协助计划和实施HR项目,包括但不限于CB、OT...
1、参与数据计算、看板搭建等工作,根据需求提供日常数据监控方案和分析报告,及时发现数据异常波动并深入分析原因;2、协助完成绩效考评、等级排序等相关工作,负责绩效考核指标发起、数据收集、过程跟进及结果运用;3、协助分析各岗位绩效考核结果,解决考核中存在的问题,优化绩效考核工作;4、负责薪酬绩效考核过程中特殊案例的整理、归档,确保薪酬核算流程合规并留存完整依据,同时对接BP提供相应台账支持;5、协助计划和实施HR项目,包括但不限于CB、OT...
参与面向大模型场景的新一代推理云平台建设,负责平台核心系统的架构设计与关键模块开发,建设服务控制面、配置管理、发布变更、运行治理等平台能力;面向大规模IDC与云上环境设计并演进平台基础设施架构,提升系统在复杂部署场景下的稳定性、扩展性与可运维性;基于Kubernetes持续建设和优化平台能力,支持服务编排、资源管理、弹性扩缩容、集群治理与多环境交付;推动云上网络、服务接入与存储系统的对接整合,支撑模型服务高可用访问与高效运行;建设监控、...