岗位描述：负责将复杂需求和数据转化为具有视觉吸引力且富有洞察力的展示结果，支持数据驱动决策；与产品负责人、数据科学家、分析师及其他利益相关方紧密合作，理解业务需求并转化为交互式、直观的数据可视化方案；设计、构建并持续维护Power BI或同类报表体系，提升血浆瓶/袋分拣与放行流程的可见性、合规性和吞吐效率，以支持可靠的生产使用；与武田跨职能团队合作，将流程需求转化为受治理的数字化和数据产品。具体包括：与跨职能团队密切协作，理解需求与业务...

岗位描述：管理和监督指定客户的销售业绩，完成主管指定的销售指标；执行重点客户管理体系，持续加强与 KOL 在各领域的合作；与指定区域经销商紧密合作，向客户（终端用户）推广公司产品并提供服务；协助维修工程师和应用支持专员进行仪器安装，并与其紧密合作，以确保客户满意度；协助制定年度计划，准备月度报告及销售预测。 岗位要求：临床诊断或相关科学专业学位；英语听说读写能力良好，熟练使用微软办公软件；具备2年以上医院诊断实验室检验工作经验，或相关行...

岗位描述：制定并执行地市级市场开发及上游政府沟通策略，以保护 Core Lab 产品线市场份额、加速需求生成，并降低竞争对手引发的品牌切换风险。该岗位负责衔接省级政策与地市级执行，开展跨职能协作，提前影响采购相关技术与价值标准，最大化公司的竞争优势。主要职责包括：将地级政府利益相关方（如地方卫健委）与 Core Lab 产品价值主张相连接，使沟通与参与计划与当地医疗卫生重点工作保持一致；按省份梳理地市级利益相关方、医共体/医疗集团以及竞...

岗位描述：在医学科学经理负责人带领下，作为一线医学专家，负责所分配疾病领域及相关生物标志物的医学策略制定与落地执行；负责相关数据生成工作；与治疗领域专家（TAE）、研究者及生物标志物领域专家建立长期、对等的专业合作关系，向医疗专业人士提供高质量且符合医学策略的学术互动与服务；与国家医学经理协作推动战术性/一线医学计划实施；识别公司与专家、研究者之间的合作机会；确保所负责疾病领域的全部医学科学活动严格遵守公司政策、SOP及当地法规。具体包...

岗位描述：结合公司产品特点制定区域市场策略并推动执行，深度解读国家及各省市政策动态和市场竞争格局，结合产品特性与医院终端需求，制定目标医院业务整体策略并搭建医院端业务运作体系。负责项目管理与经销商协作，结合总部策略和区域实践提升产品医院覆盖的广度与深度；与区域合作伙伴建立良好合作关系，整合经销商资源并建立协同机制，确保产品在医院终端的供应保障和业务目标达成；联动市场部制定市场方案，赋能经销商聚焦产品临床价值传递，并定期向业务及职能部门负...

岗位描述：协助在公司政策和程序指引下，向指定客户群传达医学信息；协助进行区域内外部客户医学信息沟通与传递，以及医学教育活动和培训；协助开展学术会议，协助带教人员向客户介绍产品在不同适应症上的优点；协助及时收集和提供市场信息，并提出适当建议。 岗位要求：在校大学生；本科及以上学历，医药相关专业；具备良好的沟通能力、学习能力、执行能力、抗压能力以及团队合作精神；熟练使用 Excel、PPT、Word 等办公软件；具备良好的英语书写能力。

岗位描述：作为医院战略合作部门区域负责人，带领团队与负责区域的外部医疗机构建立长期、深度、多元的战略伙伴关系，全面助力医院实现高质量发展目标。具体包括：与区域内外部医疗机构建立战略合作关系，作为医院非临床各职能科室的首要对接窗口，依托罗氏创新资源为医院提供一体化支持方案；了解并挖掘关键医院的业务和学术发展需求，提供相应学术支持；设计和实施区域品牌项目，培养区域讲者，打造公司区域影响力；推动关键医院与公司的战略合作；负责所属区域关键医院的...

岗位描述：负责整合内外部资源，服务客户，传递产品科学信息，收集需求与反馈，最终提升患者获益。具体包括：基于公司产品策略，向医生及专家介绍罗氏产品关键信息，使其了解产品知识；基于疾病领域策略，传递相关产品医学信息，促进医生制定规范治疗方案，并运用专业知识助力生态圈内诊断准确度提升；拜访临床及病理医生，按时按质完成客户尤其重点专家的疾病领域洞见收集、总结、分析与反馈；组织、协调并整合各类治疗领域学术会议，推动建立治疗领域规范；支持并协助患者...

岗位描述：协助在公司政策和流程指引下，向指定客户群传递医学信息；协助开展区域内外部客户的医学信息沟通与传递、医学教育活动及培训；协助组织学术会议，并在带教人员指导下向客户介绍产品在不同适应症上的优势；及时收集并反馈市场信息，提出适当建议。 岗位要求：在校大学生，本科及以上学历，医药相关专业；具备良好的沟通能力、学习能力、执行能力、抗压能力和团队合作精神；熟练使用 Excel、PPT、Word 等办公软件；具备良好的英语书写能力。

岗位描述：负责客户生意表现，推动客户销售达成、市场份额增长、目标门店覆盖以及门店第一关键时刻（FMOT）执行落地；确保店内执行质量，提升终端陈列、促销与销售转化效果；与客户及内部团队协同推进生意增长计划，持续改善渠道运营表现。