岗位描述：通过制定计划、辅导团队成员和跟踪绩效来发展所辖区域业务。负责通过更广更深的重点客户覆盖和间接渠道覆盖来拓展区域业务；定义执行标准并确保符合黄金陈列标准；推动所有重点客户落实ASAP执行，并将关键问题上报给区域经理；推动潜在客户的直营覆盖及通过间接覆盖扩大分销广度；每月至少与每位团队成员一起开展一次市场工作并提供发展性反馈；每周与销售代表团队开展有效例会；负责销售代表团队的招聘与培训。 岗位要求：具备诚信、思考能力、结果导向、激...

岗位描述：通过卖进产品和执行区域活动来促进和发展所负责区域内市场，并有效辅导一线销售团队以提高执行质量。负责新品、促销和陈列方案向重点客户及经销商的卖进；确保所辖区域门店陈列达到“黄金陈列标准”；与区域经销商讨论并提供可由配送中心直接服务的潜在客户名单；在负责区域内开发新的A、B类门店，扩大销售覆盖；针对重点客户执行问题和不合规事项进行升级反馈，争取区域支持；与团队成员共同开展市场工作，提供辅导并定期进行一对一反馈；每周与团队开展高效例...

岗位描述：为更好把握渠道向多元化、细分化转型的趋势，通过专项区域渠道计划的落地、跟踪与评估推动业务增量。支持业务单元渠道指引和计划的层层传导与落地；负责完美门店管理以推动业务增长；确保与一线销售团队就各项举措、最终方案和支持事项进行准确且及时的信息传递；确保与业务单元市场推广团队就执行反馈和区域市场反馈进行准确及时沟通；支持数字化团队上线LZH；推动LZH使用率以实现业务目标；制定合理的稽核计划并提升效率；与一线团队协同推进区域执行，提...

岗位描述：为中国食品新创业务总经理及团队提供专业行政支持。包括秘书支持工作：能够通过熟练使用各类Microsoft Office软件高效处理大量工作；进行日程管理，并与内部及外部团队协调沟通；专业处理电话沟通；管理和维护Concur及电子审批系统；负责文件翻译与文档管理；与其他职能团队协调完成工作任务；为食品新创业务团队提供行政支持。包括差旅与会议支持：通过差旅代理安排团队出行；支持内部和外部会议，包括场外会议统筹；接待全球访客和外部重...

岗位描述：负责支持产品开发实验室的高效运转，包括实验室行政管理、原料与库存管理、采购协调及设备维护；作为研发团队的重要支持角色，确保物料供应充足、实验室运行可靠，并符合安全与质量标准；同时通过样品制备、稳定性测试、数据收集和文件记录，为饮料产品开发项目提供技术支持，助力产品开发与优化。具体包括：管理研发实验室日常运营，确保安全、有序、高效的工作环境；按照公司质量和安全要求维护实验室记录、库存和文档；管理原材料、化学品、耗材和样品的存储、...

岗位描述：通过直接管理零售商，负责达成本地重点客户及本地连锁零售商年度运营计划（AOP），包括全面负责所管理零售商的销量、净收入、折扣与折让效率及市场份额；在与零售商的谈判中拥有直接决策权，涵盖贸易条款、联合商业计划、促销机制和季度执行重点；制定并审批客户专属行动计划，推动新品上市、品牌举措、铺货和陈列标准落地；将经销商执行作为赋能机制进行管理，对服务水平、覆盖范围和合规性负责，而非承担主要商业所有权；与TM、GTM、财务和供应链协作，...

岗位描述：负责农业板块的会计核算、财务报表和内部控制工作；支持农业会计及结账流程，确保符合公司及本地政策；确保业务符合国家法规、法定义务、税务要求、百事公司政策流程及商业道德规范；在付款申请提交给IBM前进行审核，并作为农业板块与IBM的对接人；负责备件账龄分析和库存报告；支持日常运营，包括政策更新和内控流程等；对接税务机关，确保业务符合当地税务要求；与IBM协调所有付款事项；支持农业会计主管完成农业制造费用相关分析、在建工程分析和月末...

岗位描述：负责制定亚太区人力资源数字化战略，识别差距并推动各业务板块及业务单元的人力资源改进项目；领导并管理人力资源信息系统团队的日常运营；优化HRIS系统以满足劳动力管理需求，推动自动化、减少手工流程并简化流程，从而提升数据准确性与完整性；与全球人力资源运营团队协同，负责所有人力资源信息系统、平台和工具的配置、集成及持续运营；确保业务需求和流程缺口被成功转化为系统能力；与IT紧密合作，评估并分析各业务板块及本地系统表现，以提升效率并降...

岗位描述：负责在所属渠道内对百事公司指定产品线进行商务谈判、销售及配送，并严格执行公司在税务、财务、会计及商业方面的标准和政策。确保完成或超越销售目标，遵守商业政策并推动所负责销售路线的可持续增长。按公司要求使用公司提供的车辆，并依据现行交通法规及公司政策，确保车辆的安全驾驶和妥善维护。按照公司指导要求使用和操作数据采集设备。 岗位要求：高中学历；具有销售领域工作经验，有快消品行业经验者优先；持有 C、D 或 E 类驾驶执照。

岗位描述：负责在所属渠道内对百事公司指定产品线进行商务谈判、销售及配送，并严格执行公司在税务、财务、会计及商业方面的标准和政策。确保完成或超越销售目标，遵守商业政策并推动所负责销售路线的可持续增长。按公司要求使用公司提供的车辆，并依据现行交通法规及公司政策，确保车辆的安全驾驶和妥善维护。按照公司指导要求使用和操作数据采集设备。 岗位要求：高中学历；具有销售领域工作经验，有快消品行业经验者优先；持有 B、C、D 或 E 类驾驶执照。