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岗位描述：该岗位为个人贡献者岗位，是CBL特许经营运营中的核心角色，负责将品类战略与渠道计划整合为一致、可执行的全渠道优先事项，确保各渠道之间保持一致性、协同性以及有纪律的取舍管理，从而最大化整体业务影响。该岗位将与业务发展团队、品类团队、渠道团队及特许经营运营经理紧密合作，推动高质量的全渠道规划、绩效跟踪与问题解决。虽然该岗位不直接负责渠道执行，但需对各渠道计划是否实现对齐、整合并通过特许经营体系有效交付承担责任。具体职责包括：与品类...
岗位描述：该岗位为个人贡献者岗位，负责确保多个国家和地区的人力资源合规工作符合全球法规及公司政策要求，管理人力资源雇佣合规与文档流程，协调公司审计与法定审计相关工作，并支持质量与治理框架的执行，同时根据需要与全球各地的本地主管机构进行协调。具体工作包括：为新员工和内部流动员工开展入职介绍，确保入职过程顺畅且体验良好；确保所有入职文件准确完成并按法律标准安全保存；与其他团队协作，保障入职流程无缝衔接。支持员工档案管理，包括按照归档标准及当...
岗位描述：负责亚太区技术消费者数据研究（TCDR）战略，覆盖多个品类和运营单元，领导感官与消费者研究方向，整合全球TCDR能力，并将消费者洞察转化为技术理解以及可落地的产品、包装和设备解决方案，支持区域上市与未来3-5年创新管线建设。该岗位需推动从前期探索到商业化全过程的创新方向制定，确保以消费者为中心的洞察嵌入创新组合，交付具备竞争优势和前瞻性的解决方案。负责制定并部署创新、焕新、核心业务及业务连续性项目的技术消费者学习计划，监督内部...
岗位描述：执行公司市场部策略，持续创造需求，完成并争取超额完成公司目标；对目标客户进行分级管理，了解客户情况，合理安排拜访频率，确保准确传递产品信息；独立组织面向客户的幻灯演讲；独立组织圆桌会，并与专家有效合作，促进医生形成正确的处方习惯；协助市场部举办区域推广会议；协助主管完成招标及医保相关事务；及时、准确反馈市场信息，并及时更新数据库及当前拜访信息。 岗位要求：医药学大专及以上学历；1年以上医药企业工作经验且业绩优秀；诚实正直，工作...
岗位描述：围绕农户、患者、消费者及相关利益方，定义并交付高影响力成果；尊重差异、倡导包容，在团队中展现最佳状态；在团队内外协作并对结果负责；贴近客户需求，共同创造解决方案；以90天周期快速行动、快速学习并持续进化。负责发展跨品类专业知识，推动品类策略和相关举措落地，确保与相关利益方保持一致，并符合采购准则及内外部流程标准；参与全球及区域品类策略和最佳实践的制定，衔接利益方需求与品类领导网络；理解业务需求，并与区域及本地利益相关方合作，满...
岗位描述：执行公司市场部策略，持续创造需求，完成并争取超额完成公司目标；对目标客户进行分级管理，了解客户情况，合理安排拜访频率，确保准确传递产品信息；独立组织面向客户的幻灯演讲；独立组织圆桌会，并与专家有效合作，促进医生形成正确的处方习惯；协助市场部举办区域推广会议；协助主管完成招标及医保相关事务；及时、准确反馈市场信息，并及时更新数据库及当前拜访信息。 岗位要求：医药学大专及以上学历；1年以上医药企业工作经验且业绩优秀；诚实正直，工作...
