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负责主导 Y-3 在区域内的端到端买货策略，打造以消费者为中心、符合趋势且兼顾商业表现的商品组合，提升品牌在高端运动时尚领域的市场地位。领导季节性买货流程，将全球品牌方向转化为适合区域市场的产品与 GTM 策略，搭建服装、鞋类与配饰的商品范围框架，确保 SKU 效率与组合平衡，识别能够带动品牌热度与商业表现的重点故事、核心系列和主推单品，并运用高端时尚买货原则进行精选、深度规划与市场分层。持续追踪奢侈品和街头潮流趋势、竞品商品组合及消费...
支持 Y-3 服装、鞋类和配饰的日常买手工作执行，重点负责数据准确性、系统维护和样品管理，保障买货运营顺畅。协助准备并维护买货工具、产品清单、尺码结构和价格文件，进行系统录入及产品数据更新；负责样品跟踪、整理、存储，以及为展厅、评审和拍摄准备样品；支持搭建商品范围框架，确保季节性资料及时更新，并为 GTM 工具、汇报及跨部门会议准备产品信息。通过竞品店铺走访、趋势监测以及零售、电商和市场反馈，整理消费者洞察，支持买货决策和产品开发输入；...
负责在GBS共享服务中心按照相关政策、流程指引及集团会计手册要求，准确执行应收账款相关工作，覆盖批发、零售及电商业务。处理较大市场的AR批发/零售/电商会计任务，并应对各市场的特殊情况；复核初级成员处理的工作，如现金核销、主数据变更；执行重点客户、业主及线上店铺的销售与回款对账；编制并分析应收扣款报告、电商对账报告、零售账龄及回款分析报告；执行并复核月结工作。处理临时需求并与相关方协调，执行、协同及复核审计任务，确保团队结果质量；处理复...
根据GBS政策、流程、指引及集团会计手册要求，负责共享服务中心应收账款相关运营工作的日常准确执行，涵盖批发、零售及电商业务；在指定服务领域独立开展工作，并通过识别和沟通流程优化机会支持组织效率提升；支持管理应收运营团队，确保团队按照既定KPI完成工作；对团队产出进行质量检查；监督日常工作、提供指导并向管理层准备KPI报告；检查岗位操作流程文件的一致性；执行或确保日常及月结处理符合内部标准；监控工单和邮件分配；作为问题解决的首要联系人；跟...
负责通过将MW 2.0战略转化为可复制的运营框架和执行标准，推动MW零售表现提升。该岗位聚焦全国范围内零售运营一致性、KPI治理、数字化赋能和门店执行卓越，作为MW门店网络的绩效加速器，强化零售纪律、提升门店能力，并确保战略举措有效落地。主要职责包括：持续优化各类MW门店的零售运营手册和SOP；识别高绩效和低绩效门店，开展根因分析，并联动区域相关方推进结构化改进；设计并持续迭代KPI体系和激励机制，促进销售增长、生产力提升和战略聚焦；推...
负责户外服装方向的新系列开发与设计管理，推动品牌创意愿景落地并监督整体设计流程。带领设计团队分析公司户外服装产品线，开发新的设计创意，优化工作流程，整合既有设计资源，并确保不同平台、渠道和媒介上的设计输出质量与一致性。主要职责包括：推进季节性创意叙事、产品系列和产品故事，确保产品类型、色彩、材质、廓形和图案的统一；监督完整创意流程，识别色彩、材料和图案趋势，并影响商品企划与产品组合策略；将业务概念与消费者需求转化为创意方案；对团队创意方...
负责童装品类的季节性系列开发与设计管理，落实品牌创意愿景与方向，监督整个设计流程。带领设计团队分析公司在运动休闲和经典系列中的童装产品，提出新的设计创意，优化工作流程，在既有设计基础上持续升级，并确保各平台、渠道和媒介上的设计输出质量与一致性。主要职责包括：推动季节性创意叙事、产品系列与产品故事落地，确保在产品类型、色彩、材质、廓形和图案上保持统一；将抽象的业务概念和用户需求转化为创意解决方案；对团队整体创意方向和输出标准负责；构建支持...
