负责海外业务的服务端开发工作，包括服务端功能设计与开发，确保系统具备良好的可扩展性；独立完成技术方案开发及技术文档编写；负责后台服务的性能优化与技术重构；针对系统中的难点问题进行专项技术攻关与总结；对产品上线后的复杂数据进行分析和总结，为产品方向提供依据。要求精通 Java/PHP 开发，熟悉 MySQL 分区、分表、集群及优化方案，了解 Memcache、Redis 等常用 NoSQL 方案，具备高并发大型项目经验者优先，并能进行日常...

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负责通过电话邀约司机到公司参加培训；负责所在城市司机和用户的日常管理，严格执行公司制定的运营流程；维护客户体系和用户使用体验，促进各方合作顺利进行；整理各项运营数据，进行跟踪并定期分析运营效果后反馈给总公司。要求有电销经验者优先；具备良好的沟通能力、耐心和团队协作能力；电子商务、市场营销、物流专业优先；具备一定的数据统计分析能力。

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负责研究监管部门在行业管理、经营主体监管、司机权益保护等方面的政策动态并定期输出报告；梳理政府信访受理渠道，跟进日常处理制度，维护信访知识库并进行数据分析与统计；根据SOP布置会议现场，承担重大接待的会务工作及公司介绍；协助处理党建、工会及政府事务相关活动；协助完成项目申报等日常工作。要求本科大三、大四及以上，研究生优先，公共政策、公共管理、行政管理等相关专业优先；执行力、主动性和团队协同意识强，能保证每周5天实习、实习3-6个月；熟练...

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维护现有招聘渠道，根据职位需求独立进行简历搜寻及初筛；与候选人及面试官沟通，确认意愿、协调时间、安排面试并跟进结果；分析整理招聘渠道信息来源，定期对负责职位进行招聘效果分析、评估和运维调整；收集招聘工作中的问题并提出优化建议；参与招聘自媒体平台的内容策划、运营及体系完善（含微信、小红书等）。要求本科及以上在读，专业不限，可持续实习3个月以上，具备快速学习能力、自驱力、责任心、较强沟通能力和抗压能力，有招聘、HR或新媒体运营相关经验者优先...

工作职责：1。任职资格：1。