岗位描述
岗位描述：通过确保项目与各项计划被合理优先排序、有效实施并按时交付，在满足质量标准和预算约束的前提下推动战略目标达成。该岗位需确保围绕项目成果形成一致行动，推动变更管理和落地采用，并通过关键筹备与规划支持各项赋能计划，辅助业务目标决策。负责项目筛选、优先级管理和规划，以符合全球及区域目标；管理并协调业务和技术项目从立项、开发到实施的全流程；与利益相关方共同定义和管理项目范围、策略、需求及实施方案；确保所负责项目在预算和进度内完成并达成业务目标；识别、分析、缓解、记录并控制项目风险；在项目团队、利益相关方、赞助人及管理层之间开展有效且定期的沟通；识别项目资源需求，并与团队成员明确角色、期望和目标。支持整体业务计划及区域优先级路线图维护；推动变更管理、转型沟通方案以及项目转入日常运营后的采用落地；准备关键利益相关方决策材料，包括必要的汇报展示；推动运营体系嵌入项目与业务流程。 岗位要求：具备项目管理、变更管理、利益相关方管理、有效沟通与影响、结果导向、结构化思维等能力；具备项目管理经验、业务知识，以及系统与流程实施相关知识和经验。未明确要求工作年限。