HR实习生

岗位描述：协助发布职位，维护招聘渠道，如 BOSS直聘、拉勾、脉脉等，确保职位信息的准确性和吸引力。高效筛选简历，进行初步电话沟通，评估候选人匹配度，并安排面试时间。协助组织面试，跟进面试反馈，维护候选人数据库，确保招聘流程顺畅。协助完成招聘数据统计与分析，定期输出招聘进展报告，优化招聘效率。支持高招专项项目。 岗位要求：本科或硕士在读生，大三、研一、研二可持续实习同学优先，专业不限。每周可保证3-4天到岗。有责任心，积极主动、性格开朗、细心，沟通能力优秀，对工作有较高热情。