岗位描述
岗位描述：领导零售市场团队，制定并执行公司零售品牌战略，推动战略品牌在零售渠道的业绩增长、患者可及性提升和渠道创新，覆盖连锁药房、NDP及电商等渠道。该岗位负责制定并落地整合式零售营销策略，并与零售销售一线、客户运营、全国重点客户/电商及其他跨职能团队紧密合作，最大化品牌在零售渠道中的影响力；同时通过矩阵组织为区域贸易市场团队提供战略指导，确保全国策略、患者激活项目和渠道创新有效执行。具体包括：领导并推进整体零售市场战略，加速公司零售渠道品牌增长和患者可及；与治疗领域市场团队合作制定并实施零售品牌及增长策略，确保与品牌重点和业务目标一致；基于产品生命周期和市场机会，通过连锁药房、NDP及其他创新可及模式推动零售渠道覆盖；推动零售创新项目，包括电商/O2O项目、患者激活、疾病教育和新兴零售业务模式；基于市场趋势、患者旅程和竞争情报形成可执行洞察，支持战略决策；打造高绩效组织，发展团队能力、促进创新并确保符合公司政策与标准；为区域贸易市场团队提供职能领导和治理，确保全国零售策略和客户项目有效落地。 岗位要求：具备丰富的医药市场、商业战略或零售业务管理经验；深入理解零售渠道运作、客户互动和全渠道营销；具备推动跨职能协作并影响高级利益相关方的领导力；具备较强的战略、分析和业务规划能力；拥有团队管理和组织发展经验；英语能力流利，能够进行口头沟通、书面往来及正式报告展示。