岗位描述
岗位描述：该岗位负责定义 VCTC 内部开发流程与活动的内部评估模型及评价标准，以确保各开发部门具备相应的流程成熟度，并能够稳定、及时地为整车项目交付合格的软件或功能。主要工作包括：与 VCTC 开发部门紧密协同，建立本地自研流程质量评估体系，覆盖软件、服务、应用等；定义针对 VCTC 开发部门及内部开发活动的质量评估模型与评估流程，并开发相关模板、指南、检查表及其他材料；制定试点方案，在 VCTC 技术工程部门中选择试点对象，推动内部质量评估模型落地并持续调整，以确保模型可行且可持续；规划并实施针对 VCTC 开发团队的常规内部评估活动，并向相关部门沟通评估结果；跟踪开发团队因评估而衍生的整改措施或改进项目，并汇报状态；按需对存在问题的开发团队开展开发质量技术复审，例如因严重延期或交付失败等问题触发；向管理委员会汇报评估结果，并支持基于结果的决策，针对关键案例和团队向 VCTC 或整车项目相关委员会升级；持续优化内部开发质量评估体系及模型；基于大众质量要求开发内部培训材料，并定期开展相关培训，为团队成员提供软件过程质量保证方面的指导与支持；参与其他管理体系（如 QMS、CSMS 等）的评审与协调，确保内部软件开发流程满足相关管理体系要求。 岗位要求：本科或硕士学历，汽车工程相关专业，包括电气工程、计算机工程、信息技术、软件工程等。具备系统/软件质量、系统/软件开发过程审核、软件问题分析或类似方向经验，最好来自中大型国际化汽车质量保证组织。中文和英语书面及口语能力必须具备，德语优先。至少持有一项国际软件质量相关专业认证，如 ASPICE 或信息安全类认证。具备优秀的沟通能力，能够与不同岗位、角色和层级的人员有效交流；能够以书面或口头形式高效回应敏感问题、复杂咨询或投诉。