岗位描述
岗位描述：负责服务业务的关键客户拓展、影响力网络建设及销售流程推进；作为核心团队成员，独立负责项目或大型项目中的重要模块，并指导团队在销售、方案设计、人员管理、质量控制和客户管理等方面的工作。识别问题中最关键的要素，从不同角度形成新洞察；将业务目标转化为关键假设，并为小型项目或大型项目的重要部分搭建工作结构；设计并监督关键分析以形成建议；整合并有力捍卫项目发现与建议；识别有创意且有价值的补充分析需求，并为建议提出新的思路；带领团队形成、阐述并排序关键结论；在访谈方案设计与执行中发挥关键作用；撰写结构清晰且具有说服力的交付成果；在正式和非正式汇报中提供重要支持；与客户中高层管理者建立有效合作关系；识别并推进面向客户高管的相关销售机会；支持销售拜访和新客户开发，包括参与方案撰写；识别新的商业机会并向管理层反馈推动；在指导下协调资源克服外部障碍并保持领导层一致支持，以促进销售成功；推动项目知识沉淀，确保可在公司内部共享；领导项目并参与专项兴趣小组中的知识资产建设；指导团队在新型项目中检索和使用已有知识资产；分析客户组织体系与文化的多个维度，为销售过程提供输入；充分运用 Mastercard Advisors 的各项能力并组合成面向客户的定制化解决方案；调动主题专家为客户开发最佳定制方案；积极参与招聘、培训和人才发展。同时需遵守公司信息安全政策，确保信息保密与完整性，及时报告疑似信息安全事件，并完成规定培训。 岗位要求：本科为必需，MBA 或相关研究生学历优先；具备顶级咨询公司的咨询经验优先，同时具有支付/银行卡领域专业知识以及服务金融机构高层管理者的经验更佳；内部候选人可由管理咨询顾问级别晋升；具备优秀的中英文书面与口头沟通能力，其中普通话需达到母语水平、英语需流利；具备优秀的分析能力；既能团队协作也能独立工作；能够在快节奏、以截止时间为导向的环境中处理多任务；熟练使用 Word、Excel 和 PowerPoint；注重细节。