岗位描述
岗位描述：推动关键战略运营举措，并与跨职能团队就重点事项和战术保持一致；推动公司关键战略在DOD销售团队各层级的落地并持续优化；建立运营机制，赋能销售战略在一线团队的执行，强化数据驱动思维；领导FE团队，确保有效支持销售业绩提升和业务目标达成；建立DOD供需管理流程与原则，并根据供给情况管理配额分配，以最大化客户需求满足；在DOD各层级建立合规意识，负责DOD审计及后续整改行动；推动DOD赢的文化，并将其嵌入业务管理流程。 岗位要求：深入理解医药行业及未来趋势、行业标杆和销售管理实践；具备战略规划与执行能力；具备跨国公司工作经验；具备流程管理能力；具备较强的洞察发现能力；能够在压力下独立工作并同时管理多项任务；本科及以上学历，英语流利，MBA优先。