岗位描述
负责领导Y-3在区域内的端到端采购策略，打造以消费者为中心、符合趋势且兼顾商业表现的商品组合，提升品牌在奢华运动时尚领域的市场地位。主要职责包括：全面负责季度采购流程，确保商品组合兼顾消费者需求与商业平衡；将全球品牌方向转化为符合区域市场的产品与GTM策略；搭建覆盖服装、鞋类和配饰的商品框架，明确SKU效率和组合平衡；识别关键产品故事、核心系列和爆款，提升品牌热度与商业影响；运用高端时尚采购原则进行精选、深度规划和市场分层。跟踪市场趋势、奢侈品及街头潮流变化和竞品组合，以增强产品相关性；利用消费者洞察、售罄数据和市场反馈影响未来产品开发；进行市场走访和竞店调研，并每年前往欧洲参加男装时装周两次，获取趋势和产品洞察。作为Y-3业务领导层、商业团队、全球商品团队、零售运营和供应链团队之间的核心连接人，代表业务单元参与GTM关键节点、商品评审和管理层会议；为香港/台湾市场提供策略指导，并与当地Y-3零售和市场团队合作；推动零售、电商、批发及关键市场伙伴在季度商品方向和优先级上的一致性；与零售团队密切合作，支持产品知识下传、提升门店销售能力，并确保一线与季度重点一致。负责月度业务复盘，包括售罄表现；识别当季机会，管理补货并降低滞销库存风险；与计划团队合作，实现与财务目标一致的准确预测。确保商品组合体现Y-3在时尚与运动交汇处的独特定位，通过高端精选和核心系列领导力强化市场差异化，并与本地及全球市场团队合作，将大中华区需求融入季度营销计划。